Zypern plant für 2025 umfassende Gesetzesänderungen, die das Steuer- und Einwanderungssystem betreffen.


Zypern plant für 2025 umfassende Gesetzesänderungen, die das Steuer- und Einwanderungssystem betreffen.

Zypern plant für 2025 umfassende Gesetzesänderungen, die das Steuer- und Einwanderungssystem betreffen. Hier eine Zusammenfassung der wichtigsten Reformen:​

1. Steuerreform 2025
  • Erhöhung des Körperschaftsteuersatzes: Der Steuersatz für Unternehmen steigt von 12,5 % auf 15 %. Diese Anpassung erfolgt im Einklang mit internationalen OECD-Vorgaben zur Mindestbesteuerung großer Konzerne. ​
  • Änderungen bei der Sonderabgabe zur Verteidigung (SDC): Der SDC-Satz auf Dividenden wird von 17 % auf 5 % für in Zypern ansässige Steuerpflichtige gesenkt. Zudem wird die sogenannte "Deemed Dividend Distribution" (DDD), die Unternehmen verpflichtete, nicht ausgeschüttete Gewinne als Dividenden zu versteuern, abgeschafft. ​
  • Anpassungen der Einkommensteuer für Privatpersonen:
    • Anhebung der Steuerfreigrenze von 19.500 € auf 20.500 € pro Jahr.​
    • Einführung eines Spitzensteuersatzes von 35 % für Einkommen ab 80.000 €.​
    • Familienfreundliche Steuererleichterungen: Haushalte mit Kindern und einem gemeinsamen Einkommen unter 80.000 € erhalten zusätzliche Freibeträge. ​

2. Einführung der EU Blue Card
Mitte 2024 führte Zypern die EU Blue Card ein, um hochqualifizierte Arbeitskräfte aus Drittstaaten anzuziehen. Wichtige Punkte:​
  • Erweiterte Berechtigung: Bewerber können sich nun entweder durch einen Hochschulabschluss oder durch den Nachweis umfangreicher Berufserfahrung in spezialisierten Bereichen qualifizieren.​
  • Längere Gültigkeit: Die Blue Card wird in Zypern nun mit einer Mindestgültigkeit von 24 Monaten ausgestellt, was sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber mehr Stabilität bietet.​
  • Beschleunigter Weg zur dauerhaften Aufenthaltserlaubnis: Inhaber der Blue Card können nach 33 Monaten Daueraufenthalt beantragen und erhalten nach fünf Jahren die Möglichkeit zur zypriotischen Staatsbürgerschaft. ​

3. Anpassungen der Sozialversicherungsbeiträge 2025
  • Erhöhung der maximal versicherbaren Beträge: Für 2025 wurde das maximale versicherbare Einkommen auf 66.612 € pro Jahr angehoben, gegenüber 62.868 € im Jahr 2024.​
  • Beitragssätze:
    • Arbeitnehmer: 8,8 % des Gesamteinkommens.​
    • Arbeitgeber: 8,8 % des Gesamteinkommens.​
    • Selbstständige: 16,6 % des Gesamteinkommens. ​

4. Geplante Änderungen des Non-Dom-Status und der 60-Tage-Regelung
Ab 2026 plant Zypern, die 60-Tage-Aufenthaltspflicht für den Non-Dom-Status abzuschaffen. Künftig soll der Fokus stärker auf dem Lebensmittelpunkt und dem wirtschaftlichen Interessenzentrum der Person liegen, ähnlich den Modellen in Malta und den Vereinigten Arabischen Emiraten. Dies bedeutet, dass der physische Aufenthalt weniger entscheidend ist, solange nachgewiesen werden kann, dass Zypern der Mittelpunkt der Lebensinteressen oder der wirtschaftlichen Aktivitäten ist.​
Hinweis: Für detaillierte und aktuelle Informationen empfiehlt es sich, die offiziellen Mitteilungen der zypriotischen Regierung oder spezialisierte Beratungsunternehmen zu konsultieren.
www.mission-freedom.eu

Der Non-Dom-Status (Non-Domiciled Status) in Zypern bietet erheblichen steuerlichen Vorteile für Personen, die zwar in Zypern steuerlich ansässig sind, dort jedoch keinen festen Wohnsitz (Domicile) haben. Dieser Status ermöglicht es, bestimmte Einkünfte, wie Dividenden, Zinsen und Mieteinnahmen, von der sogenannten Sonderabgabe für Verteidigungszwecke (Special Defence Contribution, SDC) zu befreien. ​

Aktuelle Regelung bis 2025:
Um als steuerlich ansässig in Zypern zu gelten und somit den Non-Dom-Status zu erlangen, mussten bisher folgende Bedingungen erfüllt werden:​
  • 183-Tage-Regel: Aufenthalt von mindestens 183 Tagen im Steuerjahr in Zypern.​

  • 60-Tage-Regel: Alternativ konnte man auch bei einem Aufenthalt von mindestens 60 Tagen im Steuerjahr steuerlich ansässig werden, sofern zusätzlich:​
    • keine Ansässigkeit in einem anderen Staat bestand,​
    • geschäftliche Aktivitäten in Zypern ausgeübt wurden (z.B. Beschäftigung, Unternehmensführung), und​
    • eine dauerhafte Wohnimmobilie in Zypern unterhalten wurde (Eigentum oder Miete).​
      mission-freedom.eu

Geplante Änderungen ab 2026:
Ab dem Jahr 2026 plant Zypern, die 60-Tage-Aufenthaltspflicht für den Non-Dom-Status abzuschaffen. Künftig soll der Fokus stärker auf dem Lebensmittelpunkt und dem wirtschaftlichen Interessenzentrum der Person liegen, ähnlich den Modellen in Malta und den Vereinigten Arabischen Emiraten. Dies bedeutet, dass der physische Aufenthalt weniger entscheidend ist, solange nachgewiesen werden kann, dass Zypern der Mittelpunkt der Lebensinteressen oder der wirtschaftlichen Aktivitäten ist. ​

Wichtige Hinweise:
  • Nachweis des Lebensmittelpunkts: Es wird erwartet, dass Personen ihren Lebensmittelpunkt durch Faktoren wie den Hauptwohnsitz, familiäre Bindungen oder den Ort der Haupteinkommensquelle in Zypern nachweisen.​
    perspektiveausland.com
  • Steuerliche Vorteile: Der Non-Dom-Status bleibt weiterhin attraktiv, da Einkünfte wie Dividenden, Zinsen und Mieteinnahmen von bestimmten Steuern befreit sind.​
Diese Reform zielt darauf ab, Zypern für international tätige Fachkräfte und Unternehmer noch attraktiver zu machen, indem sie mehr Flexibilität bei der Gestaltung ihres steuerlichen Wohnsitzes erhalten.​

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